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来源：海投网

公司简介：

济南能源集团所属山东济华燃气有限公司是济南市特许经营的天然气供应企业，燃气管网跨越济南市市中区、槐荫区、天桥区、历城区、长清区、南山区以及德州齐河和聊城茌平地区。公司目前主要担负着济南市92万户天然气居民用户，3000余户工商业用户的供气任务，拥有天然气接收门站4座，LNG储气调峰站一座，高中低压燃气管网3400余公里，具备高压输气、高压储存、中压环网输配供气的整体格局，基本形成环状供气模式。

企业愿景：以创新和环保为本，致力发展成为区域标杆性综合能源服务商。

企业使命：改善环境，为客户提供专业、高效、安全、清洁的能源。

核心价值理念：安全运营、优质服务、平稳供气、有序发展。

多年来，公司倡导“安全运行、优质服务、平稳供气、有序发展”的经营理念，坚持以客为尊，全面推行，先后推出“四新八项”、“四用十优”“为济为民·十件实事”等服务举措，为客户提供“一站式”服务首问负责制和客户代表制。公司先后荣获国家、省、市企业管理及信用评价AAA级企业、连续33年获得省精神文明先进单位荣誉称号、“山东省富民兴鲁劳动奖状”、济南市安全生产先进单位、省级“守合同、重信用”企业、省履行社会责任示范企业、省市级劳动关系和谐企业。

招聘信息：

（一）报名参加招聘的人员应具备下列基本条件：

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;具有良好的道德品行，无违法违规记录;

2、身体健康，具备正常履职所需的身体条件；

3、热爱公用事业，有奉献精神、团结协作精神和创新精神；

4、符合应聘岗位所需的任职资格。

（二）招聘人数及学历、专业要求

1、招聘范围：2021年、2022年应届毕业生。

2、招聘人数：30人。

3、学历要求：本科及以上学历；工作地点不在济南的为专科及以上学历。

4、专业要求：

（1）能源动力类，供热、供燃气、通风及空调工程专业、城镇燃气工程专业、建筑环境与设备工程专业、油气储运专业等城镇燃气相关专业；

（2）工程管理、建筑工程、工程造价、预算等工程类相关专业；

（3）财务管理、会计学、审计学、税务、金融学等经管类相关专业；

（4）营销策划专业、销售管理、市场营销、物流管理等专业；

（5）经济学类、法学类、政治学类、马克思主义理论类、文学类、汉语言文学类、管理学类、计算机与电子信息类、统计学、工学类等。

（6）研究生不限专业。

招聘流程：

1、发布招聘信息

主要发布渠道：山东高校毕业生就业信息网，山东各大高校等网站。

2.报名方式：山东高校毕业生就业信息网，山东各大高校等网站可直接申请职位报名，也可直接发简历至邮箱，简历及邮件命名为“姓名+学校+专业+毕业时间”。

3、资格审查

公司对报名人员资料进行初步筛选，通知初步筛选合格人员在规定时间内携带相关资料（本人有效期内身份证、户口本、学信网下载打印的学籍在线验证报告、学生成绩单、就业推荐表、在校期间获奖证书、无犯罪记录证明，1寸近期同底版免冠照片2张等相关证件材料）到公司人力资源部进行资格审查。

4、考试和体检。考试方式为面试，体检由公司统一组织在指定医院进行体检。

5、确定拟聘用人员。面试结束后，根据面试成绩及体检结果，按照招聘计划确定考试合格人选，确定为拟聘用人员。

6、公示招聘结果。拟聘用人员将在公司网站上进行公示。公示时间为3个工作日。

7、办理聘用。先签订就业协议书，毕业取得毕业证后办理聘用手续。被录用人员应在规定时间到公司人力资源部报到。拒不报到的，取消录用资格。

聘用待遇

被录用人员试用期为6个月。

应届毕业生需在校期间以及试用期内进行各业务部门轮岗实习，实习完成进行汇报考核。应届毕业生取得毕业证并且试用期结束后，根据考核结果与岗位需要确定部门，执行公司薪酬标准。符合享受济南市相应人才政策规定的毕业生，公司将积极协助申报。

招聘纪律

应聘人员所填报及提交的相关信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。对伪造证件、弄虚作假者，一经查实，立即取

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公司简介：

济南能源集团所属山东济华燃气有限公司是济南市特许经营的天然气供应企业，燃气管网跨越济南市市中区、槐荫区、天桥区、历城区、长清区、南山区以及德州齐河和聊城茌平地区。公司目前主要担负着济南市92万户天然气居民用户，3000余户工商业用户的供气任务，拥有天然气接收门站4座，LNG储气调峰站一座，高中低压燃气管网3400余公里，具备高压输气、高压储存、中压环网输配供气的整体格局，基本形成环状供气模式。

企业愿景：以创新和环保为本，致力发展成为区域标杆性综合能源服务商。

企业使命：改善环境，为客户提供专业、高效、安全、清洁的能源。

核心价值理念：安全运营、优质服务、平稳供气、有序发展。

多年来，公司倡导“安全运行、优质服务、平稳供气、有序发展”的经营理念，坚持以客为尊，全面推行，先后推出“四新八项”、“四用十优”“为济为民·十件实事”等服务举措，为客户提供“一站式”服务首问负责制和客户代表制。公司先后荣获国家、省、市企业管理及信用评价AAA级企业、连续33年获得省精神文明先进单位荣誉称号、“山东省富民兴鲁劳动奖状”、济南市安全生产先进单位、省级“守合同、重信用”企业、省履行社会责任示范企业、省市级劳动关系和谐企业。

招聘信息：

（一）报名参加招聘的人员应具备下列基本条件：

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;具有良好的道德品行，无违法违规记录;

2、身体健康，具备正常履职所需的身体条件；

3、热爱公用事业，有奉献精神、团结协作精神和创新精神；

4、符合应聘岗位所需的任职资格。

（二）招聘人数及学历、专业要求

1、招聘范围：2021年、2022年应届毕业生。

2、招聘人数：30人。

3、学历要求：本科及以上学历；工作地点不在济南的为专科及以上学历。

4、专业要求：

（1）能源动力类，供热、供燃气、通风及空调工程专业、城镇燃气工程专业、建筑环境与设备工程专业、油气储运专业等城镇燃气相关专业；

（2）工程管理、建筑工程、工程造价、预算等工程类相关专业；

（3）财务管理、会计学、审计学、税务、金融学等经管类相关专业；

（4）营销策划专业、销售管理、市场营销、物流管理等专业；

（5）经济学类、法学类、政治学类、马克思主义理论类、文学类、汉语言文学类、管理学类、计算机与电子信息类、统计学、工学类等。

（6）研究生不限专业。

招聘流程：

1、发布招聘信息

主要发布渠道：山东高校毕业生就业信息网，山东各大高校等网站。

2.报名方式：山东高校毕业生就业信息网，山东各大高校等网站可直接申请职位报名，也可直接发简历至邮箱，简历及邮件命名为“姓名+学校+专业+毕业时间”。

3、资格审查

公司对报名人员资料进行初步筛选，通知初步筛选合格人员在规定时间内携带相关资料（本人有效期内身份证、户口本、学信网下载打印的学籍在线验证报告、学生成绩单、就业推荐表、在校期间获奖证书、无犯罪记录证明，1寸近期同底版免冠照片2张等相关证件材料）到公司人力资源部进行资格审查。

4、考试和体检。考试方式为面试，体检由公司统一组织在指定医院进行体检。

5、确定拟聘用人员。面试结束后，根据面试成绩及体检结果，按照招聘计划确定考试合格人选，确定为拟聘用人员。

6、公示招聘结果。拟聘用人员将在公司网站上进行公示。公示时间为3个工作日。

7、办理聘用。先签订就业协议书，毕业取得毕业证后办理聘用手续。被录用人员应在规定时间到公司人力资源部报到。拒不报到的，取消录用资格。

聘用待遇

被录用人员试用期为6个月。

应届毕业生需在校期间以及试用期内进行各业务部门轮岗实习，实习完成进行汇报考核。应届毕业生取得毕业证并且试用期结束后，根据考核结果与岗位需要确定部门，执行公司薪酬标准。符合享受济南市相应人才政策规定的毕业生，公司将积极协助申报。

招聘纪律

应聘人员所填报及提交的相关信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。对伪造证件、弄虚作假者，一经查实，立即取